Das Cynefin Framework ist ein Modell zur Einordnung von Aufgaben, Problemen und Situationen und unterstützt Entscheidungsfindung und Strategieplanung. Es handelt sich dabei um eine typologische Einordnung von Systemen. Was ist das Cynefin Framework? Ursprung des Modells Das Modell stammt von dem Wissenschaftler und Unternehmensberater Dave Snowden. Das Wort stammt aus dem Walisischen und wird ungefähr […]
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Prosilienz® beschreibt proaktive Resilienz. Mit anderen Worten ist es die Fähigkeit, nicht erst während und nach Krisen psychisch gesund zu bleiben, sondern auch schon vor der Krise die innere Abwehrkraft im Umgang mit Stress, Problemen und Krisen zu stärken. Lesen Sie hier, was Prosilienz® von Resilienz unterscheidet und wie Menschen und Organisationen ihre Prosilienz® spielerisch […]
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Beruflicher und privater Erfolg in unserem Leben ist von vielen Faktoren abhängig. Doch in den letzten Jahren hat sich ein Faktor herausgestellt, der maßgeblichen Einfluss auf effektives Arbeiten und Wohlbefinden hat: Die Adaptabilität. Unsere Anpassungsfähigkeit entscheidet nicht nur darüber, wie gut wir mit Veränderungen umgehen können, wie groß unsere Chance ist am Arbeitsmarkt erfolgreich zu […]
Mehr lesen Adaptabilität ist der Kernfaktor des Menschen, um privat Krisen zu meistern und beruflich mit den Herausforderungen der VUCA-Welt umzugehen. Dabei hat der Begriff in den letzten Jahren eine steile Karriere hingelegt und wird mittlerweile als größter Erfolgsfaktor für Organisationen angesehen. Hier bekommen Sie eine Übersicht über diese allumfassende Kernkompetenz und erfahren, wie Adaptabilität und Resilienz […]
Mehr lesen Psychologische Sicherheit ist ein zentraler Schutzfaktor der Teamresilienz, wenn nicht sogar der wichtigste Faktor für eine gesunde Weiterentwicklung und effektives Arbeiten. Der Grundsatz von psychologischer Sicherheit ist: Jedes Mitglied fühlt sich gehört und gesehen und kann ohne Bedenken vor negativen Konsequenzen seine Meinung äußern. Was ist psychologische Sicherheit? Psychologische Sicherheit in der Forschung Der Begriff […]
Mehr lesen Einige Menschen schaffen es scheinbar mühelos Herausforderungen anzugehen, Probleme zu lösen oder Konflikten zu begegnen. Besonders im Job haben solche Menschen den Vorteil nicht in Dauerstress zu verfallen. Wie können sie einen kühlen Kopf bewahren, in so einer schnelllebigen, unsicheren und komplexen Arbeitswelt? Der Schlüssel heißt Resilienz. Mit einer hohen Resilienz können wir Kompetenzen aufbauen […]
Mehr lesen Die Appraisal Theory besagt, dass ein Reiz nicht unweigerlich zu einer der Stressreaktionen führen muss, sondern dass die Bewertung eines Reizes den maßgeblichen Ausschlag gibt, wie stark wir Stress spüren. Für die Resilienz bedeutet das, eine tendenziell positive Bewertung der Situation und eine hohe Einschätzung der Bewältigbarkeit lässt uns Krisensituationen besser überstehen und Stress herunter […]
Mehr lesen Kennen Sie diese kleine Stimme, die Sie dazu bringt, sich immer bei allem zu beeilen, 120% zu geben oder zu allen Ja sagen zu müssen? Dann sind Sie nicht allein. Jeder Mensch folgt einem solchen Leitgedanken, der sich unter Stress sogar noch verstärkt. Die Rede ist hierbei von den inneren Antreibern. Sie sind Persönlichkeitseigenschaften, die […]
Mehr lesen In seinen Reihen „Abschlussarbeiten Zertifikatslehrgänge“ veröffentlicht der unisono institut – verlag, ulm · berlin regelmäßig Abschlussarbeiten/Transferarbeiten, die im Rahmen von Ausbildungen mit Hochschulzertifikat bzw. Certificate/Diploma of Advanced Studies entstanden sind. Die veröffentlichten Arbeiten sind dabei jeweils von zwei Prüfern der Steinbeis-Hochschule bzw. Steinbeis+Akademie sehr gut bewertet worden. So wurde auch die Transferarbeit von Nadine Adloff im Rahmen der […]
Mehr lesen WARUM brauchen wir das 4MAT? Wir leben in einer Welt, die zu einer steigenden Komplexität tendiert, statt einfacher zu werden. In dieser VUCA-Welt ist es umso wichtiger, Informationen so zu strukturieren, dass Stress und Überforderung gemindert werden. Ein einfaches Tool, um Komplexität eine Ordnung zu geben, ist das 4MAT. Außerdem ist diese Strukturierungshilfe ein Grundpfeiler […]
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